Talentia vaatii lausunnossaan lakisääteisen työmarkkinamallin hylkäämistä. – Mallin suurimpia häviäjiä olisivat naisvaltaiset julkiset alat, jotka ovat jo valmiiksi huonommin palkattuja kuin miesvaltaiset alat. Julkissektorilla palkat muodostuvat voimakkaimmin sopimuskorotusten kautta. Yksityisellä sektorilla työntekijöille maksetaan sopimuskorotusten lisäksi palkkaliukumia, selventää Talentian työsuhdeasioiden päällikkö Konstantin Laakkonen. Lakisääteinen työmarkkinamalli tarkoittaa sitä, että vientiteollisuus määrittää katon...
The post Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia: Hallituksen työmarkkinamalli heikentää tasa-arvoa ja lisää epävakautta appeared first on Akava.
Uusi työehtosopimus on lähtökohdaltaan yleisen linjan mukainen, mutta sen lisäksi opetushenkilöstölle kohdentuu oma paikallinen kehittämiserä vuosille 2024-2026. Sen tarvetta ja mahdollisuutta arvioidaan kussakin oppilaitoksessa vuosittain. Erän tavoitteena on mm. turvata opetushenkilöstön saatavuutta sekä ylläpitää veto- ja pitovoimaa. Sivistan yksityisen opetusalan työehtosopimus päättyi jo 31.3. ja opetushenkilöstö on ollut siitä asti...
The post Opetusalan Ammattijärjestö OAJ: OAJ hyväksyi sovintoehdotuksen yksityiselle opetusalalle appeared first on Akava.
– He tietävät, mitkä keinot vähentävät julkisia menoja ja lisäävät työllisyyttä ja turvallisuutta yhteiskunnassa. He myös tietävät, miten kalliiksi väärästä päästä tehdyt leikkaukset tulevat, sanoo Talentian puheenjohtaja Jenni Karsio. Sosiaalialan korkeakoulutetut, kuten sosiaalityöntekijät ja sosionomit, työskentelevät hyvinvointivaltion ytimessä: esimerkiksi lastensuojelussa, vammaispalveluissa, varhaiskasvatuksessa, työikäisten sosiaali- ja kuntoutuspalveluissa ja vanhuspalveluissa. Talentia julkaisi...
The post Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia: Tuottoja sosiaalialan korkeakoulutettujen sijoitusvinkeillä – Talentia julkaisi alue- ja kuntavaalitavoitteensa appeared first on Akava.
Hallitus on tällä viikolla lähettänyt lakiesityksensä lausuntokierrokselle. Esityksen mukaan tilapäisenä sosiaalityöntekijänä voisi toimia enintään vuoden ajan myös henkilö, joka on suorittanut soveltuvan sosiaalialan korkeakoulututkinnon osana tai sen lisäksi sosiaalityön perus- ja aineopinnot sekä käytännön harjoittelun. Nykyään tilapäisenä sosiaalityöntekijänä voi toimia vain sosiaalityöntekijän ammattiin opiskeleva henkilö, joka on suorittanut sosiaalityön aineopinnot...
The post Sosiaalialan korkeakoulutettujen ammattijärjestö Talentia: Lastensuojelu jäämässä hallituksen moukarin alle – tuore lakiesitys voi olla monelle lapselle kohtalokas appeared first on Akava.
Sivistysala eli Sivista ilmoitti tänään neuvottelevansa yksityisen varhaiskasvatuksen työehtosopimuksen. OAJ:n vuosia sitten tekemästä aloitteesta yksityinen varhaiskasvatus siirtyy sosiaalialan työehtosopimuksesta opetusalalle. Sivista on kuitenkin jättämässä OAJ:n neuvottelujen ulkopuolelle. – Yksityisessä varhaiskasvatuksessa OAJ on kaikista edustavin opettajien ja päiväkodin johtajien liitto, ja nyt Sivista on jättämässä heidät ilman edustajaa työehtosopimusneuvotteluissa. Tämä on...
The post Opetusalan Ammattijärjestö OAJ: Sivistalta törkeä veto varhaiskasvatuksessa – ”Luottamus rapautui, he eivät arvosta opettajia” appeared first on Akava.
Myynnin ja markkinoinnin ammattilaisten rekrytointiprosesseissa on parannettavaa. MMA:n kyselyn avoimien vastausten esimerkeissä toistui esimerkiksi se, että työhaastatteluun on vaikeaa päästä vanhemmalla iällä. Usein rekrytointiprosessi on myös pysähtynyt siinä vaiheessa, kun työnhakijan ikä on tullut puheeksi. Lisäksi kerrottiin, että työhakemuksia seulova tekoäly hylkää usein ikääntyneet hakijat jo prosessin alussa. – Kannustan...
The post Myynnin ja markkinoinnin ammattilaiset MMA: Ikäsyrjintä iskee kovaa – kokenutkaan myyjä ja markkinoija ei kelpaa rekrytoijille appeared first on Akava.
Valinnan perusteina olivat iLOQ:n toimialan käytäntöjä uudistava innovatiivinen ratkaisu ja jälleenmyyntiverkoston kehittäminen. Tunnustus myönnettiin Nordic myyntijohtaja Toni Päiviselle tiimeineen, ja palkinnon vastaanottamaan saapuivat Marko Heikkinen ja Kai Patja. Fonectan ansioita olivat taas kaupallisen toiminnan uudistaminen entistä asiakaslähtöisemmäksi sekä monipuolinen myynnin ja markkinoinnin toimintatapojen kehittäminen. Palkinnon vastaanotti Fonectan myyntijohtaja Antti Tukia...
The post Myynnin ja markkinoinnin ammattilaiset MMA: iLOQ ja Fonecta ovat Suomen parhaat myyntiorganisaatiot 2023 appeared first on Akava.
Sote-valvontalain voimaantulon jälkeen työskentely itsenäisenä ammatinharjoittajana on vaatinut hyväksytyn rekisteröitymisen uuteen Soteri-rekisteriin. Yritystoiminnassa tapahtuneista muutoksista täytyy saada myös hyväksyntä ennen muuttuneen toiminnan aloittamista. Rekisterijärjestelmä ruuhkautui nopeasti, mikä on viivyttänyt yritystoiminnan aloittamista. Valvira ja Aluehallintovirastot ovat pyrkineet purkamaan rekisteröintihakemusten ruuhkaa kaikilla käytössä olevilla keinoilla. Toukokuun loppuun mennessä rekisteröinti-ilmoituksia oli käsitelty yli...
The post AKY – Akavalaiset yrittäjät: Hyväksytyn rekisteröintipäätöksen saaminen kestää edelleen kuukausia appeared first on Akava.
Insinööriliiton mukaan tämä tarkoittaa viiden prosentin tuntumassa olevia palkankorotuksia ensi vuodelle. Edunvalvontajohtaja Petteri Oksan mukaan luku tarkentuu syksyllä muun muassa valmistuvien talousennusteiden mukaan. Hän pitää selvänä, että palkankorotusvaateet tullaan tyrmäämään sanomalla, että ei niihin ole varaa. Oksan mukaan asia on juuri päinvastoin, Suomella ei ole varaa olla korottamatta palkkoja vähintään...
The post Insinööriliitto IL: Ostovoimaa on tuettava palkankorotuksilla appeared first on Akava.
– Käytännössä tämä tarkoittaa, että tehtävät valuvat muiden työntekijöiden ja erityisesti lähiesihenkilöiden vastuulle, toteaa Tajan puheenjohtaja Vilhelmiina Lehto-Niskala. Alueet ovat päätyneet myös lomauttamaan johtotehtävissä toimivia. – Panostamalla hoitotyön johtamiseen varmistetaan, että niukat hoitotyön resurssit hyödynnetään parhaalla mahdollisella tavalla sekä lisätään sote-alan veto- ja pitovoimaa, Lehto-Niskala jatkaa. Hoitotyön johtajat ovat sitoutuneita...
The post Akavan sairaanhoitajat ja Taja: Hoitotyön johtaminen hyvinvointialueilla on turvattava appeared first on Akava.